Développeur Expérimenté H/F
Développeur Expérimenté H/F
Postuler maintenantDétails de l'offre
Type de contrat : CDI
Situation géographique : Seyssinet
Métier : Etudes/ Développement
Résumé du poste
Venez rejoindre l’équipe de développement de la R&D Reflex.
Nous sommes éditeur d’une des principales solutions de Supply Chain en Europe (400 collaborateurs).
Nous recherchons un ingénieur en développement pour faire évoluer notre logiciel.
Vos missions sont les suivantes :
- Participer à la réalisation de nouvelles évolutions
- Analyser, développer et tester des fonctionnalités innovantes
- Réaliser une ergonomique efficace en travaillant avec nos Ux/Ui
- Produire des algorithmes complexes et performants
- Travailler en équipe avec des Product Owners, des experts techniques/sécurité, des analystes et des testeurs
- Réaliser des tests afin de garantir la mise en disposition des nouvelles fonctionnalités mais aussi la non régression
- Effectuer des maintenances correctives et évolutives
Profil
Nous vous accueillerons au sein d’une R&D de 45 personnes, organisée en petites équipes agiles autonomes dans des locaux modernes et agréables.
Vous intégrerez une équipe agile de développement de 5 à 8 personnes.
PROFIL RECHERCHE
De formation bac + 4/5 en informatique, vous avez 3 ans d‘expérience en développement Java, C ou Go.
- Vous maitrisez Sql, l’algorithmie, les API Rest et le développement backend d’une manière générale.
- Vous avez une bonne culture informatique (architecture, infrastructure, réseaux, sécurité).
Vous êtes organisé, curieux, et autonome. Vous êtes positif et motivé. Votre sens de la communication, votre capacité à travailler en équipe vous aideront à co-construire de beaux projets pour nos clients et seront des atouts importants pour votre développement dans notre société.
LES PLUS DE CE POSTE
- Un cadre de travail agréable et serein dans la banlieue Grenobloise, dans des bureaux neufs.
- Une expérience de développement d’un logiciel traduit en 17 langues, diffusé dans le monde entier, au sein d’une équipe engagée.
- Des projets variés et innovants.
- Une forte culture d’entreprise portée par l’engagement, la confiance, l’efficacité, l’innovation, et l’ambition.
- Une politique sociale pour nos salariés incluant RTT, Chèques déjeunés, accord sur le télétravail, et un CSE actif.
- Une belle diversité et forte parité au sein de nos équipes de réalisation.
Pourquoi nous ?
Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.
Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.
Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.