Alternant Développeur Java Full-Stack (H/F)

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Détails de l'offre

Type de contrat : Alternant

Situation géographique : Paris

Métier : Etudes/ Développement

Résumé du poste

Vous rejoignez nos équipes dynamiques et expérimentées sur un projet stratégique pour nos acteurs majeurs du domaine de l’assurance et de l'industrie.

Vous participez à la réalisation et à la maintenance d’une application complètement conteneurisée.

Vous accompagnez l'équipe dans :
• Le développement de web services en Java EE
• Le développement de front Angular ou VueJS
• L’analyse et correction de bugs
• La participation aux cérémonies Agile : daily meetings, démonstrations, ...
• La participation à la conception technique back-end : base de données, architecture modulaire

Les + de l’alternance:

- Utilisation de frameworks innovants
- Développement avec les méthodes agiles

TECHNOLOGIES UTILISÉES :

- Java EE, Maven, Angular, VueJS 
- Docker, Kubernetes
- Web Services REST
- Méthodologie Agile Scrum

Profil

En formation de niveau Bac+ 5
Vous êtes passionné(e) par le développement
Vous faites preuve de curiosité et d'une bonne capacité d’apprentissage
Vous disposez d'un esprit d’analyse et d'une excellente capacité d’organisation 

DURÉE DE L’ALTERNANCE : 1 an

Pourquoi nous ?

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.