Expert Azur H/F

Détails de l'offre

Type de contrat : CDI

Situation géographique : Paris

Métier : Infrastructure

Résumé du poste

Dans le cadre du développement d’une offre cloud interne basée sur Microsoft Azure, nous recherchons un expert Azure H/F. Cette mission vise à améliorer l’efficacité opérationnelle, intégrer des technologies de pointe et répondre à la demande croissante de solutions cloud. Le candidat contribuera à la conception, au déploiement et à la gestion de solutions Azure adaptées aux besoins des clients internes et externes, tout en renforçant les compétences de l’équipe.

Objectifs :

- Concevoir une architecture cloud robuste et performante sur Azure.
- Apporter une expertise pour développer les compétences internes sur la gestion des services Azure.
- Mettre en place des processus et des meilleures pratiques pour un déploiement et une gestion efficace des solutions cloud.

Enjeux :

- Sécurité : Protéger les données et les applications dans le cloud.
- Scalabilité : Développer des solutions évolutives répondant aux besoins changeants.
- Coût : Optimiser les dépenses cloud tout en maintenant une haute performance.

Compétences :

- Accompagner les équipes pour atteindre l’autonomie dans la gestion des environnements Azure.

Contexte et description du projet_

Le projet consiste à déployer une offre cloud basée sur Microsoft Azure en suivant le cadre méthodologique SAFe. L’expert Azure jouera un rôle clé dans la conception d’une solution qui répondra aux besoins des équipes tout en respectant les cycles de livraison Agile.

- Suivre les règles et les procédures définies par la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) pour assurer la sécurité de l’information, la protection des données, notamment dans le cadre de la certification ISO 27001

Profil

Environnement technique :

Plateforme Cloud : Microsoft Azure.
Outils : Infrastructure as Code (IaC) avec Terraform et utilisation de DevOps pour le suivi des projets ainsi que l’intégration et le déploiement continu (CI/CD).
Langages et technologies : Selon les besoins des projets (Java, NodeJS, Python, etc.).

Conditions techniques :

Matériel : Fourniture des équipements nécessaires pour le développement, la gestion des projets et les tests.
Logiciels : Accès aux outils requis, y compris les services Azure et les plateformes de gestion de projet.
Sécurité : Gestion des droits d’accès conformément aux rôles définis, en respectant les normes en vigueur.

Objectifs :

- Concevoir des solutions cloud personnalisées et adaptées sur Azure.
- Former les équipes pour qu’elles soient autonomes dans la gestion des environnements Azure.
- Assurer un déploiement maîtrisé et une transition en douceur vers le cloud.
- Mettre en place des outils de suivi pour optimiser les performances et les coûts.

Enjeux :

- Innovation : Exploiter les dernières technologies Azure pour anticiper les besoins futurs.
- Conformité : Respecter les régulations en matière de souveraineté et de gestion des données.
- Réactivité : Répondre rapidement aux besoins internes et externes.
- Intégration : Garantir une compatibilité optimale avec les systèmes existants.

Si ce descriptif correspond à votre profil et à vos aspirations professionnelles, ne cherchez plus : cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un projet ambitieux où votre expertise fera la différence.

Votre prochain challenge vous attend, alors postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

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Pourquoi nous ?

Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1500 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.

Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.

Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.

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